В Армении применение трудового законодательства обеспечивает реализацию основных принципов трудового права. Трудовое право регулирует отношения между сотрудниками, работодателями и государством, защищает права сотрудников, а также устанавливает порядок их реализации и защиты. Основные принципы трудового права включают:
- Каждый имеет право на работу, свободный выбор работы, справедливые условия труда и защиту от безработицы.
- Каждый имеет право на равную оплату за равный труд.
- Каждый сотрудник имеет право на справедливую и удовлетворительную оплату труда, которая обеспечивает достойное существование для него и его семьи, и при необходимости дополняется иными средствами социального обеспечения.
В Армении нормы трудового права регулируются рядом международных договоров, Трудовым кодексом и другими законодательными актами.
Компании, действующие в Республике Армения, обязаны вести кадровый учет в соответсии с законодательством Армении. Под кадровым учетом понимается составление и архивирование индивидуальных правовых актов, таких как прием на работу, увольнение, отпуск и другие.
В процессе ведения кадрового учета в компании Профин мы выполняем следующие действия:
- Установление и документирование внутренних правил трудового распорядка. Внутренние правила определяют ключевые моменты организации работы в команде и внедрения общих подходов. «Профин Консалтинг» — это именно та компания, которая может разработать и обсудить внутренние правила трудового распорядка.
- Составление трудовых договоров при приеме на работу. В трудовых договорах важно указывать обязательные условия, предусмотренные законодательством, а также иные условия, учитывающие наилучшие интересы работодателя и сотрудника.
- Составление индивидуальных правовых актов, связанных с ежегодными отпусками и отпусками без сохранения заработной платы. В Профин мы также занимаемся планированием ежегодных отпусков и регулярно рассчитываем остаток дней отпуска.
- Составление правовых актов при увольнении и других документов, обеспечивая полное соблюдение документооборота своевременно и в установленном порядке.
